05.09.2022 - Cel mai mult au de suferit locuitorii din oraşele mici şi de la sate, unde cadrele medicale sunt cu greu convinse să se angajeze. În încercarea de a rezolva această problemă, Colegiul Medicilor propune ca în judeţele cu deficit major, medicii să fie angajaţi fără concurs, doar pe baza unui interviu. Reacţiile nu au întârziat să apară.
În total, 424 de localităţi din România nu au nici măcar un medic de familie. Iar medici specialişti lipsesc în multe spitale mici.
Colegiul Medicilor a propus ca în judeţele cu deficit de cadre medicale să se desfiinţeze concursurile pentru angajări în spitale.
Pentru un manager de spital municipal soluţia propusă de Colegiul Medicilor ar fi salvatoare.
Reprezentanţii pacienţilor au păreri diferite.
Propunerea Colegiului Medicilor urmează să fie înaintată Ministerului Sănătăţii.
În total, 424 de localităţi din România nu au nici măcar un medic de familie. Iar medici specialişti lipsesc în multe spitale mici.
Colegiul Medicilor a propus ca în judeţele cu deficit de cadre medicale să se desfiinţeze concursurile pentru angajări în spitale.
Pentru un manager de spital municipal soluţia propusă de Colegiul Medicilor ar fi salvatoare.
Reprezentanţii pacienţilor au păreri diferite.
Propunerea Colegiului Medicilor urmează să fie înaintată Ministerului Sănătăţii.
